Description
Qu’est-ce qu’AssessFirst ?
AssessFirst aide les organisations à comprendre les personnes au travail et à prendre de meilleures décisions.
La plateforme s'appuie sur les sciences comportementales et l'intelligence artificielle pour évaluer la personnalité, les motivations, le raisonnement, les compétences et les langues à travers six outils complémentaires.
Du scoring CV à la préqualification vocale, AssessFirst fournit les preuves dont les entreprises ont besoin pour recruter, développer et fidéliser les bonnes personnes.
Plus de 3 500 clients dans plus de 40 pays, 4,9/5 sur plus de 2 700 avis Google.
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Plus de 3 500 clients dans plus de 40 pays, 4,9/5 sur plus de 2 700 avis Google.
Comment utiliser AssessFirst
Évaluation dans le cadre du recrutement
Identifiez les talents naturels de chaque personne. Découvrez ce qui la motive, comprenez ses soft skills et identifiez ses capacités d’apprentissage ainsi que sa manière de gérer la complexité.
- Développement des talents : Identifiez les forces de chaque personne ainsi que ses axes de développement. Mettez en place des plans de développement personnalisés et réalistes pour permettre à chacun de progresser et de s’épanouir.
- Attraction des talents : Transformez les visiteurs de votre page carrière en candidats hautement qualifiés. Permettez-leur de découvrir les offres qui correspondent à leur personnalité et à leurs aspirations.
Tellent Recruitee + AssessFirst =
- Toutes les données AssessFirst directement intégrées dans Tellent Recruitee
- Une expérience utilisateur exceptionnelle
- Des fonctionnalités uniques d’analyse individuelle et d’analyse des équipes
- Un module avancé d’IA et de matching
- Des processus de recrutement sécurisés grâce à des données centralisées
Offre exclusive Tellent : 600 crédits offerts pour tester AssessFirst dans votre ATS.
